> Én meg azt mondom, hogy följebb kellene kérdezni.
Egyetértek, hogy feljebb IS kellene kérdezni, de régi mániám, hogy
alapvető kérdések maradnak szakmailag megvitatatlanok, így az emberi
erőforrásgazdálkodás kérdése is (elnézést azoktól, akiket a hideg
kiráz ilyesfajta szóösszetételektől). Nyilván vannak olyan pontok,
amiről egy könyvtárvezető, vagy egy szakmai szervezet vezetője nem fog
beszélni, mert rövid távon meglehetősen kontraproduktív (pl. miféle
kompromisszumokat kell meghoznia különféle támogatások kiharcolása
érdekében). Bár ezzel nem értek egyet, emberileg meg tudom érteni a
helyzetet. Ugyanakkor naív módon úgy gondolom, hogy egységes, érvekkel
jól alátámasztott szakmai sztenderdekkel (pl. könyvtárak és
könyvtárosok értékelési szempontjaival), és megnyerve a könyvtári
felhasználókat a hasznosságunkról, hatékonyabban tudnánk érdekeinket,
erőforrásainkat és jövőnket védeni. A bökkenő, hogy azok a viták,
melyek megkerülhetetlenek ezen sztenderdek kialakításához valahogy nem
akarnak megszületni, az álláspontok artikulálatlanok maradnak, így a
döntések meglehetősen esetlegesek.
Mondok néhány példát:
1) Vass Johanna épp most tájékoztatta a Katalist közönségét, hogy az
OSzK sajtótörténeti osztálya megszűnik. A levelében számos érvet
felsorolt a tevékenységük védelmében. Ezekel az érvekkel lehet
vitatkozni, lehet szembeállítani más érveket, lehet prioritásokat
megfogalmazni (pl. ha választanunk kell, melyiket tartsuk
fontosabbnak: a retrospektív katalogizálást, a közös katalógus, vagy a
sajtótörténetet) és így tovább. Melyek ezzel kapcsolatban a szakma
válaszai? Lehet-e, érdemes-e ezzel kapcsolatban közös állásfoglalást
kidolgozni, akár bemutatva a lehetséges alternatívákat? Remélem
nemsokára kiderül, hogy mi ezzel kapcsolatban az OSzK vezetőségének
álláspontja, milyen érvek döntöttek az osztály megszüntetése mellett.
2) Közel két hónapja jött a levél a Katalistra a Manda részéről
véleményezést kérve a Manda elvi tervezetéről, a Mandalatról. Ez sem
generált komoly vitát, a Manda nyilvános fórumába összesen három
hozzászólás érkezett. Nem mondhatni, hogy a felhívás elősegítette
volna az álláspontok artikulását.
Sokan leírták, hogy a Katalist is csak néhányak igazi fóruma, a
többség passzív olvasó. Néha azok kapnak a fejükre akik véleményt
fejtenek ki a fórumon. Tudom, hogy van még néhány szűkebb körű,
gyakorlatilag egy-egy jól behatárolható törzsközönséget megszólító
fórum a Katalist mellett. Én azt szeretném, ha minél többen mondanák
el a szakmai álláspontjukat akár itt, akár máshol, nyilvánosan, mert
ez segíti azt, hogy világosan tudjunk megítélni egyes ügyeket, egyes
álláspontokat, és világos mandátumot tudjunk adni szakmai vezetőknek.
Nem mellesleg azt gondolom, hogy azon könyvtárosok, akiknek ilyen
módon is világossá válik az arcélük, védettebbek lesznek elbocsájtások
idején, illetve (el)ismertségünk okán könnyebben találhatnak állást
máshol.
Nézzük meg, hogy a sajtóban az utóbbi hetekben-hónapokban milyen témák
merültek fel. Az, hogy az elbocsájtások nem vertek semmilyen
visszhangot a társadalomban sajnos az én mi sarunk is (az enyém
bizonyosan), akik nem, vagy rosszul közvetítjük azt, amiben pedig
hiszünk, amiért egyébként sokan nap mint nap áldozatokat hozunk,
vagyis a tudáshoz, információhoz való szabad hozzáférést biztosító, a
helyi közösség építésének terepéül szolgáló könyvtár valós értékeit,
az ezt veszélyeztető faktorokat, és ez utóbbi társadalmilag káros
következményeit.
A felvetésedre visszatérve: nekem egyetlen ötletem van arra
vonatkoztatva, hogy hogyan tudnánk elérni a politika szintjét, ez is
másé. Az ALA tavaly indított egy akciót az ellen a republikánus
költségvetési módosító indítvánnyal szemben, mely a legnagyobb
központi könyvtáéri támogató szervezet, az ILMS megszűntetését
célozta. Az akció lényege az volt, hogy megfogalmaztak egy, a
megszüntetés veszélyeire rávilágító levelet, melynek címzettje
mindenki saját parlamenti képviselője volt. Az akcióhoz azzal
csatlakoztak az egyetértő könyvtárosok és olvasók, hogy elküldték ezt
a levelet saját képviselőjüknek, illetve fogadóórájukon megjelenve
érveltek a tervezet káros hatása mellett.
A legjobbakat!
király péter
>
> On Wed, 01 Feb 2012 14:21:45 +0100, kokas@bibl.u-szeged.hu wrote:
>> Én ezt az írást a Király Péternek legnagyobb tisztelettel megköszönöm,
>> mindnyájunk nevében.
>>
>> Kokas Károly
>>
>> Idézet Péter Király <kirunews@gmail.com>:
>>
>>> Tisztelt Lista!
>>>
>>> Mivel itt, a Katalisten nem láttam a nyomát, és nem szeretném, ha
>>> elsikkadna, az, hogy az Országos Széchényi Könyvtárból elbocsájtottak
>>> körülbelül 100 dolgozót, az alkalmazottak kb. 20%-át. Nincsenek pontos
>>> számaim, amit tudok, azt sajnos csak pletykákból tudom, hivatalos
>>> közlemény nem jelent meg. Ha valakinek van rá lehetősége, kérem
>>> pontosítson. Vannak köztük "nagy nevek", akiket az egész szakma ismer,
>>> sőt nemzetközi szinten is elismertséget szereztek, és vannak olyanok
>>> is, akik a maguk csendes módján áldozatos munkával működtették az
>>> intézményt. Az elbocsájtás módja, a válogatás szempontjai nem voltak
>>> transzparensek, ezért az egész intézmény rettegett a karácsony előtti
>>> hetekben. El tudom képzelni, hogy magas politikai szinten az
>>> elbocsájtás egyfajta ár az intézményi túlélésért, de nem hiszem, hogy
>>> az elbocsájtások szelekciós szempontjaiban, vagy az eljárás menetében
>>> sikerült megtalálni a lehető legoptimálisabb módot, és ezáltal a
>>> legkisebb veszteséget sikerült produkálni. Van olyan osztály, ami
>>> ezáltal megszűnik, több innovatív, az intézmény, sőt - nagy szavakat
>>> használva - a magyar könyvtárak hosszabb távú jövőjét is befolyásolni
>>> képes elme, és velük együtt (megítélésem szerint) alapvetően fontos, a
>>> jövőben fájóan hiányzó szakismeret is távozott az intézmény fala
>>> közül.
>>>
>>> Persze a dolog természete (az információk megismerésének
>>> lehetetlensége) miatt részemről pusztán vélekedés, spekulálás, hogy a
>>> veszteséget az elkerülhetetlennél komolyabbnak értékelem. Azt azonban
>>> végképp nem hiszem, hogy itt a listán, vagy a könyvtáros társadalomban
>>> a dolgok elhallgatása lenne a megoldás. Szerintem érdemes lenne mind
>>> értékelni az történteket, illetve előretekintve azokról az elvekről
>>> beszélgetni, melyek a jövőben a könyvtári munkatársak erőforrásaival
>>> való gazdálkodást (a munka folyamatos értékelése, főnök-beosztott
>>> közti visszajelzések, tehetségkutatás, felvételi eljárások stb.)
>>> alakíthatják, illetve amelyek a szakmának a döntéshozókkal szembeni
>>> tárgyalási pozícióit erősíthetik.
>>>
>>> király péter
>>>
>>> _______________________________________________
>>> Katalist mailing list
>>> Katalist@listserv.niif.hu
>>> https://listserv.niif.hu/mailman/listinfo/katalist
>>>
>>
>>
>>
>> ------------------------------------------------------
>> SZTE Klebelsberg Konyvtar - http://www.bibl.u-szeged.hu
>> This message was sent using IMP: http://horde.org/imp/
>>
>>
>>
>> _______________________________________________
>> Katalist mailing list
>> Katalist@listserv.niif.hu
>> https://listserv.niif.hu/mailman/listinfo/katalist
--
Péter Király
eXtensible Catalog
http://eXtensibleCatalog.org
http://drupal.org/project/xc
_______________________________________________
Katalist mailing list
Katalist@listserv.niif.hu
https://listserv.niif.hu/mailman/listinfo/katalist
